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勞動法令Q&A
共 224筆資料，第 4/8頁， 筆
- 91暑期打工旺季，工讀生、部分工時者勞動權益保障 2020-07-23
- 92事業單位如因「嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)」疫情影響，致業務緊縮營運困難，應如何給薪？ 2020-06-19
- 93勞資調解成立，資方不願意給付該怎麼辦？ 2020-06-19
- 94移動式起重機自動檢查知多少 2020-05-22
- 95因疫情期間致營運上困難實施減班休息之相關措施及補助方案 2020-05-22
- 96新住民身分遭逢公司資遣，是否符合申請失業給付資格？ 2020-04-23
- 97因應嚴重特殊傳染性肺炎（COVID-19）疫情，事業單位實施相關防疫措施之勞動權益 2020-04-23
- 98受僱者申請育嬰留職停薪，一定要檢附配偶就業之證明文件嗎? 2020-03-26
- 99《嚴重特殊傳染性肺炎防治及紓困振興特別條例》109.2.25已通過，有關「防疫隔離假」相關請假Q&A 2020-03-26
- 100受到武漢肺炎（2019新型冠狀病毒）疫情影響，勞工如何請假？事業單位如何因應？ 2020-02-19
- 101新入國之移工被要求要居家檢疫，雇主需留意哪些事項？ 2020-02-19
- 102事業單位需進用之身心障礙者人數如何計算?又勞工局是否提供宣傳輔導措施? 2020-01-16
- 103每7日就一定要休1日例假嗎? 是否有例外規定? 2020-01-15
- 104選舉投票日是否為法定放假日呢？ 2019-12-24
- 105勞資會議雙方代表之部門及職稱，可否僅載”員工”？ 2019-12-24
- 106食物外送平台車禍頻傳，如何要求業者保障外送員勞動權益? 2019-11-21
- 107109年基本工資是否有調整呢？ 2019-11-21
- 108「提早就業獎助津貼」如何申請？有無申請時間限制？ 2019-10-23
- 109特別休假是否可遞延至下一年度實施呢？ 2019-10-23
- 110雇主刊登徵才職缺之經常性薪資未達4 萬元，如何揭示薪資範圍？ 2019-09-24
- 111颱風天可否出勤? 薪資又如何計算? 2019-09-24
- 112雇主是否可以和勞工約定試用期？ 2019-07-24
- 113職工福利委員會哪些異動需要報勞工局核備?報送時間點為何? 2019-07-24
- 114暑期工讀有勞動基準法之適用嗎？ 2019-06-19
- 115勞資會議實施辦法第18條規定中「至少每3個月舉辦1次」之認定疑義？ 2019-06-19
- 116有關市府擴大勞工健康檢查補助，其補助對象為何? 2019-05-24
- 117勞工延長工作時間後，可否選擇補休？ 2019-05-21
- 118勞工於5月1日「勞動節」出勤有何相關注意事項？ 2019-04-23
- 119失業給付津貼申請人在何種情形下，無法請領? 2019-04-23
- 1204月4日清明節及兒童節連假，雇主該如何給假給薪？ 2019-03-20
共 224筆資料，第 4/8頁， 筆