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一、勞資爭議處理法第9條規定，勞資爭議當事人一方申請調解時，應向勞方當事人勞務提供地之直轄市或縣（市）主管機關提出調解申請書。
二、勞工局依申請人選定之調解方式，及同法第11條至16條規定指派（委託民間團體）調解人(約21天)或組成調解委員會(約49天)進行調解程序。
| 勞資爭議調解申請 | ||
| 項目 | 內容 | 備註 |
| 適用情況 | 勞工勞務提供地在本市，勞資協商困難或發生爭議時，可向勞工局申請調解。 | 如勞務提供地在經濟部產業園區管理局(加工出口區)、國家科學及技術委員會科學園區管理局，將轉介至該局協處。 |
| 申請方式 | ①臨櫃：至市府新市政服務中心辦理。 | 地址：臺中市西屯區臺灣大道3段99號文心樓1樓(現場受理) |
| ②書面：填寫申請書，送交或傳真至勞工局。 | 申請書下載：勞工局網站/勞工服務/勞資關係/勞資爭議/勞資爭議調解相關表件下載處項下 網址： https://www.labor.taichung.gov.tw/1229008/1229015/1250166/1303998/1351016/post |
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| 傳真號碼：04-22520417(傳真後請來電確認：04-22289111分機35100) | ||
| ③線上：線上申請系統，以網路帳號或自然人憑證登入申請。 | 勞工局網站/互動交流/線上申辦項下 網址：https://www.labor.taichung.gov.tw/1269557/Lpsimplelist |
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| 調解方式 | 指派調解人或組成調解委員會。 | 從收案至開會天數(日曆天)：調解人約21天，調解委員會約49天 |
| 勞工局及接受委託之3家民間團體，結合13區區公所，指派調解人至就近地點召開調解會議。 | 接受委託之民間團體：①台中市勞資關係協會；②臺中市(縣)勞資關係協會；③台中市勞雇關係協會 | |
| 召開調解會議 | ①依申請人選擇之方式與地點安排期日。 | |
| ②以掛號郵寄開會通知單予勞資雙方。 | ||
| ③請雙方依通知準時出席。 | ||
| 勞資爭議調解申請 Q&A | ||
| Q：如遇有勞資爭議，如何向勞工局提出調解申請？ | ||
| A： (一)調解申請： 勞工勞務提供地為本市，遇有勞資爭議案件，勞工局提供爭議調解管道以協助雙方解決爭議，並提供勞動法令諮詢等資訊供參考運用，以保障勞工權益。 (二)申請方式： 可填妥勞資爭議調解申請書(網址 https://www.labor.taichung.gov.tw/1229008/1229015/1250166/1303998/1351016/post)，敘明訴求事項及雙方基本資料後逕送或傳真至本局(傳真號碼04-22520417)外，另有「線上申請勞資爭議調解服務」(網址 https://www.labor.taichung.gov.tw/1269557/Lpsimplelist)，可透過網路申請帳號或持自然人憑證線上申請調解。 (三)在地調解： 勞工局委託社團法人台中市勞資關係協會、社團法人臺中市(縣)勞資關係協會及社團法人台中市勞雇關係協會3家中介團體協處調解，並結合13區區公所提供在地調解服務，由勞工局指派調解人前往所指定之區公所就近進行調解，更便利勞工朋友，避免舟車勞頓。 |