補實幼兒園、托嬰中心缺工人力,臺中市政府勞工局攜手教育局、社會局,針對現行幼兒園、托嬰中心缺工問題,於臺中市就業服務處官網設置徵才專頁,並透過增修獎勵青年就業要點、中高齡人力資源再運用獎勵要點,鼓勵臺中市青年、中高齡求職朋友加入行列,解決缺工問題並提升幼兒照顧品質。
勞工局長張大春表示,為推動市長盧秀燕幸福政策中「托兒數倍倍增」及「公托再加量」等方案,臺中市持續設置公設民營托嬰中心、社區公共托育家園,並加速擴增公共化幼兒園,以提供平價、優質的公共托育服務,回應家長托育需求。隨實體設施的增設,人力需求也逐年增加,為充足人力,勞工局、教育局、社會局攜手合作,鼓勵幼兒園及托嬰中心向臺中市就業服務處辦理求才登記,並設置教育業、托育人員徵才專頁,讓求職者能獲取更完整的徵才資訊。
臺中市就業服務處指出,為吸引求職者,今年更針對設籍臺中市29歲以下失業青年及年滿45歲以上失業中高齡勞工,經推介從事教育業或托育人員工作,分別可請領就業獎勵金最高3萬5千元及2萬4千元!
臺中市就業服務處說明,除官網設置徵才專頁外,今年實體徵才活動也將設置諮詢專區;另外,因應公立幼兒園廚工、駕駛司機缺工需求,未來也將持續與教育局合作,透過就服處辦理求職推介,鼓勵臺中市求職者共同投入幼兒照顧行列,詳情請至臺中市就業服務處官網(https://www.eso.taichung.gov.tw/2969731/post)查詢,更多活動詳情也歡迎電洽04-22289111分機36100。