1. 因應新型冠狀病毒肺炎疫情嚴峻及國內防疫需求，為降低社區傳播風險，減少社區中人際接觸頻率，經中央或地方主管機關發布社區式長照機構（不含團體家屋）及身心障礙者日間照顧服務（含社區式及機構式日間照顧、社區日間作業設施、家庭托顧）暫停服務期間，原接受服務之身心障礙者及失能者家屬若有親自照顧需求，受僱之家屬其中1人得請防疫照顧假，雇主應予准假，且不得視為曠工、強迫勞工以事假或其他假別處理，亦不得扣發全勤獎金、解僱或予不利之處分。

2. 前揭家屬為二親等內之血親、姻親或民法第1123條所定之家長、家屬（係指同家之人或雖非親屬，而以永久共同生活為目的同居一家者）。

3. 惠請勞雇雙方遵循辦理。

4. 檢附勞動部110年5月19日勞動條4字第1100061077號函及衛生福利部110年5月18日衛授家字第1100700657號函。