臺中市政府勞工局-企業常見問答-什麼情形下才能解僱勞工?

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什麼情形下才能解僱勞工?

1.必須要有法定事由（勞基法第11條裁員解僱、第12條懲戒解僱），否則不得為之。
2.勞基法第11條裁員解僱要預告且須給付勞工資遣費。
3.勞基法第12條懲戒解僱則可不經預告無須給付資遣費。