勞動基準法第45條、第47條、第77條、第79條之1之修正已於102年12月11日總統公布施行，其修正重點如下：
　一、15歲以下之人透過他人取得工作為第三人提供勞務，或直接為他人提供勞務取得報酬而未有僱傭關係者，準用童工保護規定，並增訂罰則。
　二、童工(星)每日之工作時間不得超過8小時，每週工作不得超過40小時，例假日不得工作。
　三、童工不得於午後8時至翌晨6時之時間內工作。
　四、未滿16歲之人受僱從事工作者，雇主應備其法定代理人同意書及其年齡證明文件。